نبذة مختصرة لشركة الأمارات للإستشارات والتدريب

إنشأت الشركة بغرض التدريب والنهوض بالكوادر البشرية والارتقاء بالطاقات الكامنة وأستثمار الموارد البشرية في بعض المؤسسات والشركات والهيئات العامة / الخاصة بأعتبار هذا التدريب الركيزة الداعمة لرفع الكفاءات والقدرات والمهارات اللازنة لتحقيق التنمية والتطوير المستدام في الوطن العربي.

الأهداف الإستراتيجية لشركة الأمارات للإستشارات والتدريب
  • تحقيق متطلبات العملاء المتدربين والوفاء بمتطلباتهم .. والمحافظة على العميل للأبد .
  • الوصول إلى درجة صفر من الأخطاء والعيوب فى الأداء..؛ وإيجاد نظام للوقاية من حدوث الأخطاء والعيوب.
  • التركيز على خدمة العملاء : الإتصال المباشر معهم بإيجاد قنوات إتصال فعالة مع الإلتزام بالعمل معهم بشكل مكثف لتقديم الخدمة المتميزة .
  • العمل الجماعى :من خلال فرق العمل وحلقات الجودة والتحسين المستمر.
  • التركيز على التحسين المستمر : إلتزام المركز بتطبيق الجودة على كافة العمليات التى يقوم بها مما يؤثر على نجاحه ونموه.
  • التوقعات العالية للأداء: إلتزام المركز بإستقطاب وتوظيف والمحافظة على الأفراد ذوى الكفاءات العالية القادرين على العمل بإحترافية عالية والعمل بكفاءة وفاعلية والولاء له.
  • التركيز على المشاركة : مشاركة جميع العاملين بدون إستثناء فى عملية التطوير والتفوق والإبتكار وذلك إشاعة جو من الثقة المتبادلة لطرح الأفكار ومناقشة عوائق الأداء ووضع الحلول.
  • إستثمار الموارد المتاحة : العمل بكفاءة عالية من خلال الإستثمار الأمثل للموارد المتاحة لتطوير الكفاءة وتخفيض التكاليف.
  • التركيز على أخلاقيات العمل : وضوح مفهوم العمل الجاد لدى جميع العاملين والمحافظة على مكتسبات المركز والولاء له .
مجال ونطاق النشاط لشركة الأمارات للإستشارات والتدريب
  • التطوير والتنمية والتدريب الإداري ، المالي ، التقني ، الفني ، المهني …ألخ
  • البحوث والدراسات والإستشارات الإدارية المتخصصة
  • دراسات الجدوي والتطوير التنظيمي
  • دراسات المشروعات والسلامة المهنية وحماية البيئة
  • تقوم الشركة بتنفيذ برامجها التدريبية بكافة مجالاتها وأنواعها في أحد الفنادق الدرجة الأولي وفي مواقع العمل ومن خلال بعض المراكز التابعة للشركة .
الخدمات التي تقدمها الشركة
  • الإستشارات الإدارية والتسويقية بهدف تطوير وتحديث جميع التخصصات المختلفة .
  • تقديم الاستشارات في مجال الحصول علي الدبلومات والشهادات الأكاديمية والعلمية .
  • إعداد دراسات متخصصة بناءاً علي احتياجات العملاء .
  • التدريب والتطوير..وتحديد الأحتياجات وتصميم وتنفيذ البرامج لكافة المؤسسات والهيئات والوزارات والشركات الصناعية والتجارية .. بالإضافة إلي الإستشارات الإدارية والتنظيمية والتطوير الوظيفي .
  • البحوث الإدارية والتسويقية ودراسة حلول المشكلات التي تواجه المنشآت المختلفة .
  • إعداد دراسات الجدوي لبعض المشروعات الخاصة بالمنشآت الحديثة وإعادة الهيكلة التنظيمية وذلك من خلال خبراء متخصصين في هذه المجالات .
  • تأهيل المؤسسات والشركات والأفراد من كافة التخصصات للحصول على شهادات الجودة والأيزو .
  • إدارة وتنظيم المؤتمرات
  • الدراسات والإستشارات الفنية والهندسية في المجال الصناعي والمعدني والإنتاجي .
  • الدراسات والاستشارات الفنية في المجالات الأمنية والأمن الصناعي وحماية البيئة والسلامة المهنية.
  • الدراسات المتخصصة في مجالات أستكشاف وإنتاج البترول والغاز والخدمات الفنية المرتبطة بها .
  • الاستشارات المالية والمحاسبية وإعداد الهياكل التمويلية والنظم المرتبطة بها.

الشراكة التدريبية والتعاون العلمي والأكاديمي

قامت الشركة بعقد عدة اتفاقيات تعاون ومذكرات تفاهم لشراكه تدريبية هادفة مع عدد من الجهات العلمية والشركات المتخصصة في الصناعات المختلفة تتيح للمشاركين بالبرامج التدريبية الممارسة العملية في ورش ومعامل قطاعات تلك الصناعات

البرامج التدريبية للشركة
  • تصنف الشركة برامجها التدريبية إلي ثلاث مجموعات : (( برامج إدارية ومالية ؛ برامج هندسية وفنية ؛ وبرامج تخصصية ..؛ وتنقسم هذه المجموعات الثلاث بدورها إلي مجموعات فرعية في إطار كل منها نخبة مختارة من البرامج التدريبية ذات الجودة العالية يحصل بمقتضاها المتدرب علي حزمة منتقاة ومتكاملة من الدورات المصممة خصيصاً لتلبـي احتياجات كل مسـتويات العاملين بالمؤسسات ( إدارة عليــا – إدارة وسـطي – إدارة تنفيذيـة ) .
  • يستخدم المركز في وضع محتويات برامجه التدريبية تقود في مجملها إلي نقل المعـرفة الدوليـة  Global Knowledge في مجال التدريب والأستشارات بما يحقق تنمية المهارات والمعارف والقدرات التنافسيه وتطويرها لتواكب المتغيرات الدولية والإقليمية . وتقوم الشركة دوراً تنسيقياً كملتقي للأفكار والرؤي بين المؤسسات في كافة المجالات لتبادل الخبرات والمعارف والإمكانيات وتفاعلها بغرض الاستفادة منها . وكذلك تعمل علي دعم وتبني الجهود المشتركة والأنظمة المقارنة عبر برامج خدمات التدريب والندوات وورش العمل في مختلف المجالات ومتابعة نتائجها وتقيميها والارتقاء بوسائل وأساليب التدريب الحديثة
البرامج التعاقدية والدورات الخارجية والاستشارات
  • يمكن للشركة تنفيذ برامج تعاقدية خاصة طبقاً للموضوعات المطلوبه أو برامج متخصصة يتم تنسيق محتوياتها مع العميل .. وتصميم هذه البرامج طبقاً لطبيعة الظروف والمشكلات التي تواجه كل منشأة أو منظمة في المجالات التدريبية المختلفة وحسب تحديد الاحتياجات التدريبية لها لرفع الكفاءة والمهارة ومستوى الأداء في العمل وضمان مستوي الجودة العالمية المطلوبة بهذا الخصوص .
  • يمكن للشركة تنفيـذ دورات خارجيـة ، ونـدوات ، ومؤتمرات ، وورش عمـل في المجـالات الإدارية و المالية والفنية للكوادر البشرية في .. {- أبوظبي – دبي – العين – الشارقة – ماليزيا – المغرب – بيروت – الأردن “عمان”– القاهرة – الإسكندرية – شـرم الشـيخ – الغردقة}
  • يمكن للشركة تقديم الاستشارات التدريبية للجهات الراغبة في تطوير وتحديث منشأتها بجميع التخصصات المختلفة.
  • يمكن للشركة تقديم دراسات جدوى لبعض المشروعات الخاصة بالمنشآت الحديثة وإعادة الهيكلة التنظيمية وذلك من خلال خبراء متخصصين في هذه المجالات .
القائمة